Initiativbewerbung (m/w/d)
Karrierelevel: Berufserfahrene I Zeitmodell: Teilzeit I Standort: Waldkraiburg I Job-ID: 563

MD ELEKTRONIK ist ein globaler Marktführer für Datenübertragungslösungen in Fahrzeugen und Technologiepartner der Automobilindustrie. Die schnelle, sichere und zuverlässige Übertragung von Daten im Automobil ist unsere Kernkompetenz.
Mit über 650 Mitarbeitenden am Headquarter in Waldkraiburg (Nähe München) und mehr als 6000 Mitarbeitende weltweit ist MD ELEKTRONIK für den Zukunftsmarkt Datenübertragung im Fahrzeug bestens positioniert.
Sie möchten beruflich mit uns durchstarten, allerdings ist aktuell kein passendes Jobangebot für Sie dabei? Kein Problem! Bewerben Sie sich initiativ und nennen Sie uns den Bereich, in dem Sie gerne arbeiten würden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Benefits
- Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeitgestaltung, einschließlich der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- Attraktive Gehaltsstrukturen – Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Persönliche Weiterentwicklung – zielgruppenspezifische interne und externe Schulungen sowie Förderung von beruflicher Weiterbildung
- Fitness und Gesundheit – Fitnessstudio-Mitgliedschaft bei einem unserer Partner und innerbetriebliche Gesundheitsaktionen
- Café-Bars und Betriebsrestaurant – Bezuschusstes Mittagsmenü ab 4,00 Euro
- Exklusive Vorteile für Mitarbeitende – JobRad sowie Corporate Benefits mit vielfältigen Vergünstigungen auf Produkte und Services renommierter Marken
- Auszeit in den Bergen – Möglichkeit zur Nutzung einer unserer vier Ferienhäuser in Österreich
- Top-Arbeitgeber – Auszeichnung zum Most Wanted Employer 2024 unter den Arbeitgebern Automobil & Automobilzulieferer durch die ZEIT Verlagsgruppe und kununu
Bei Fragen kontaktieren Sie gerne Laura Schmedding unter Tel.: 08638 604 234 oder buchen Sie vorab Ihr unverbindliches Kennenlerngespräch.
Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen über andere Kanäle (z. B. per Post oder E-Mail) können nicht berücksichtig werden.
Aus Gründen der Lesbarkeit wird nur die männliche Schreibweise verwendet. Dies geschieht ohne jegliche Diskriminierungsabsicht und wir ermutigen ausdrücklich alle qualifizierten Personen sich zu bewerben.